İŞ İLANI HAKKINDA
Şirketimiz bünyesinde farklı iş kollarında faaliyet gösteren işletmelerin muhasebe ve finans süreçlerini mevzuata ve şirket politikalarına uygun şekilde yönetecek; finansal kontrol, bütçe yönetimi ve raporlama süreçlerini etkin biçimde yürütecek Muhasebe ve Finans Yöneticisi arıyoruz.

GENEL NİTELİKLER
• Üniversitelerin İktisat, İşletme, Maliye, Ekonomi, Finans, Muhasebe veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Muhasebe ve finans alanında en az 5 yıl deneyimli; tercihen yöneticilik sorumluluğu üstlenmiş,
• Tercihen otelcilik ve turizm sektöründe muhasebe ve finans deneyimine sahip,
• Otel işletmelerinde gelir-gider kontrolü, departman maliyetleri, bütçe ve finansal raporlama süreçlerinde deneyimli olması
• Vergi Usul Kanunu (VUK), Türk Ticaret Kanunu (TTK), vergi mevzuatı ve ilgili mali düzenlemelere hâkim,
• TFRS/UFRS ve TMS hakkında bilgi sahibi,
• Finansal tabloların hazırlanması, mizan kontrolleri, hesap mutabakatları ve dönem sonu kapanış işlemlerinde deneyimli,
• KDV, Kurumlar Vergisi, Geçici Vergi ve Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi süreçlerine hâkim,
• E-fatura, e-arşiv, e-defter ve diğer elektronik mali uygulamaları etkin şekilde takip edebilen,
• Bütçe hazırlama, nakit akışı yönetimi, ödeme-tahsilat planlaması ve finansal analiz konularında deneyimli,
• Banka hesapları, cari hesaplar, kasa ve diğer finansal hareketlerin kontrolünde deneyimli,
• Muhasebe ve finans programlarını etkin kullanabilen;
• MS Office programlarına, özellikle Excel’e ileri düzeyde hâkim,
• Bağımsız denetim, vergi incelemeleri ve iç kontrol süreçlerinde deneyimli,
• Analitik düşünme, problem çözme, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
• Güçlü iletişim ve raporlama yetkinliklerine sahip,
• Mesleki etik, gizlilik ve sorumluluk bilinci yüksek,

İŞ TANIMI VE SORUMLULUKLAR
1. Muhasebe ve Vergi İşlemleri
• Otelin tüm muhasebe kayıtlarının ilgili mevzuata ve şirket prosedürlerine uygun tutulmasını sağlamak.
• Günlük muhasebe işlemlerini, gelir ve gider kayıtlarını, faturaları, cari hesapları ve banka hareketlerini kontrol etmek.
• Ay sonu, dönem sonu ve yıl sonu kapanış işlemlerini yürütmek; mizan ve hesap mutabakatlarını gerçekleştirmek.
• Vergi beyannameleri ve yasal mali bildirimlerin doğru ve zamanında hazırlanmasını sağlamak.
• E-fatura, e-arşiv ve e-defter süreçlerini takip etmek.
2. Otel Gelir ve Gider Kontrolü
• Otelin oda gelirleri, yiyecek-içecek gelirleri, toplantı ve organizasyon gelirleri ile diğer gelir kalemlerinin muhasebe kayıtlarını kontrol etmek.
• Otel departmanlarının gelir ve giderlerini takip etmek, maliyet analizleri hazırlamak.
• Günlük gelir raporlarını ve ilgili operasyonel raporları kontrol etmek.
• Kasa, banka, kredi kartı tahsilatları ve cari hesap mutabakatlarını takip etmek.
• Gelir ve gider kayıtlarının doğruluğunu, belgelerle uyumunu ve ilgili iç kontrol prosedürlerine uygunluğunu sağlamak.
3. Bütçe ve Finansal Yönetim
• Otelin yıllık bütçe hazırlık çalışmalarını yürütmek.
• Bütçe-gerçekleşme karşılaştırmalarını hazırlamak ve sapmaları analiz etmek.
• Nakit akışı, ödeme ve tahsilat planlarını takip etmek.
• Tedarikçi borçları, müşteri alacakları ve ödeme vadelerini kontrol etmek.
• Finansal riskleri değerlendirmek ve yönetime gerekli raporlamaları yapmak.
4. Finansal Raporlama ve Denetim
• Aylık, dönemsel ve yıllık finansal tabloları hazırlamak ve kontrol etmek.
• Otel yönetimine gelir, gider, maliyet, nakit akışı ve finansal performans raporları sunmak.
• Bağımsız denetim ve vergi incelemeleri için gerekli bilgi ve belgeleri hazırlamak.
• Şirket yönetiminin talep ettiği finansal analizleri ve raporları zamanında sunmak.
5. İç Kontrol ve Koordinasyon
• Otelin muhasebe ve finans süreçlerinde iç kontrol mekanizmalarının uygulanmasını sağlamak.
• Satın alma, ön büro, yiyecek-içecek, satış ve insan kaynakları departmanlarıyla koordineli çalışmak.
• Departman harcamalarını ve maliyetlerini takip ederek bütçe disiplinini desteklemek.
• Muhasebe ve finans iş akışlarının geliştirilmesine yönelik çalışmalar yürütmek.
• Mevzuat değişikliklerini takip etmek ve gerekli uygulamaları hayata geçirmek.